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职场励志

  • 与上司叫板的智慧新方法
    09-16

    毫无疑问,和上司叫板需要勇气。如果你同时还不希望被解雇的话,就更需要智慧。案例:和上司叫板,从不冷静到冷静一位中层经理人,让我们...

  • 学会时间管理,帮助职场新人成长更快
    07-18

    时间管理有方法论,读书有方法论。任何事情都像是做饭有食谱一样,美味既可以靠自己的天赋去创造,但大多数人还是靠遵循食谱先保证自己的饭菜适口。食谱就是做饭的方法论。做好时间管理有助于我们能够更高效的完成...

  • 领导最喜欢用的10种人
    09-16

    每到年终,总有一些朋友会发牢骚,说自己辛辛苦苦干了一年,到了年终提拔干部的时候又没自己的份。他们很纳闷,提起来的有些人无论文凭还是能力都不能跟自己相提并论,可是人家为什么就可以被提起来,而自己为...

  • 现代职场励志故事
    09-19

    职场人士要是能多看看一些励志的故事会对自己的职场有所帮助的。下面是励志人生小编给大家整理的,供大家参阅!能力篇有一位专科毕业生,求职过程中多次碰壁,多次被很一般的招工单位拒绝。...

  • 我为什么要辞职
    08-13

    “你为什么要辞职?”数月来,我已经被无数人问过。但坦率地说,我还没认真想过这个问题。或许,只是内心深处那股遏制不住的冲动,终于让我跨出了这一步。其实我从来不是个“敢想敢干”的...

  • 对工作励志的文章
    03-02

    每一篇都阐述着很值得我们学习的职场真理,那么都有哪些呢?一起来看看吧。:强者更要扶助弱者在这个竞争的现代社会中,不够坚强就无法生存下去,不够柔和就没有生存下去的资格。...

  • 员工为何在3个月内和2年左右离职?
    07-29

    员工离职,特别是老员工的离职,对于大多数情况下实际上是一个双输的格局。企业损失了熟悉公司业务和文化的干将,损失了业务传承、新业务机会、客户资源、文化传承、甚至在职员工感受等等,带来了负面信息传...

  • 怎样做才能让老板对你刮目相看
    05-07

    一、适当表现你的才智:一个人的才智是多方面的,假如你是想表现你的日常表达能力,你要在谈话中注意语言的逻辑性、流畅性和风趣性;如果你要想表现你的专业能力,当上司问到你的专业学习情况时就要...

  • 把每一天当做最后一天
    05-16

    我的一位好友曾经对我说过这样一句话:“若想每一天都过得充实,却又不会感到压力特别大,有一个秘诀,那就是把每一天都当做最后一大来工作。”这句话也是很久之前她在她的一位领导的指点下才慢慢悟...

  • 最新励志小故事读后感
    02-18

    每一本故事书读完都会有感想。下面是励志人生小编给大家整理的励志故事读后感,供大家参阅!励志故事读后感1最近,我看了一本书名字叫《励志故事》其中里面讲了一个小故事叫《最好的消息》。...

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